Les missions
Le poste s’inscrit dans une logique claire : former un(e) futur(e) professionnel(le) du métier avec une perspective d’embauche durable à terme.
Il s’agit d’un CIP en environnement ETTI, en appui direct à la chargée de recrutement et d’accompagnement.
Le cadre de la formation
- Le Titre Professionnel CIP prépare à :
- Accueillir et analyser la demande des personnes
- Construire et piloter des parcours d’insertion
- Développer des relations actives avec les employeurs
Formation en alternance sur environ 14 mois.
Certification délivrée par le Ministère du Travail niveau 5
Les missions en entreprise
En cohérence avec le référentiel du CIP, vous interviendrez sur :
- L’accueil et l’analyse des situations des candidats
- Le suivi socioprofessionnel en lien avec les exigences du travail temporaire
- La relation avec les entreprises clientes
- L’identification des besoins en recrutement
- La participation aux délégations et à la sécurisation des parcours
Vous travaillerez au plus près du réel : contraintes économiques, attentes employeurs, équilibre entre accompagnement et performance.
Le profil recherché
Ce poste s’adresse prioritairement à une personne en reconversion professionnelle, ayant déjà une expérience du monde du travail.
Le métier est exigeant. Il nécessite :
- De la curiosité intellectuelle et territoriale
- Une posture professionnelle solide
- La capacité à poser un cadre et à dire non
- Un vrai sens de l’équipe
- Un intérêt pour le fonctionnement des entreprises et les réalités économiques
On est dans une logique d’accompagnement responsable, au croisement du social et de l’économique. La maturité professionnelle comptera davantage que le parcours initial.
Descriptif de l'offre
Le cadre de l’alternance :
- Durée prévisionnelle :14 mois
- Certification : Titre Professionnel de niveau 5
- Lieu de formation : Centre Afpa Nantes Saint-Herblain
- Lieu de travail : Challans (85300)
Pourquoi cette alternance est stratégique ? Parce qu’elle permet :
- D’apprendre le métier de CIP dans un environnement opérationnel
- De comprendre les enjeux du travail temporaire d’insertion
- De développer une double compétence : accompagnement des publics et relation entreprises
- De construire une perspective d’emploi durable à l’issue du parcours
La formation associée
La formation :
Conseiller en insertion professionnelle - Contrat en alternance
Région :
Pays de la Loire
Centre de formation :
Centre de Nantes Saint Herblain